公司庆典
凝“新”聚力 未来可期丨嘉林集团举办新员工座谈会

转眼间,新锐们已经加入嘉林建设集团一月有余,为做好新员工关心关爱工作,了解新员工的思想状态和工作动态,搭建交流沟通平台,8月20日,嘉林建设集团董事长滕林行与新员工们举行了座谈会。


01

行政人事部做总结汇报

行政人事部经理苏瑞雷对校招新员工入职情况进行总结,在这一个月期间里,行政人事部跟踪记录新员工入职期间的工作情况,推进新员工所在部门编制培训计划表,协助设计拜师仪式并且定期向新员工、带教人及部门负责人了解其学习、融入情况。


02

董事长滕林行讲话

在交流中,滕总结合自身的经历畅谈对职业生涯的体会和感悟,并鼓励年轻人要快速转变角色,深入学习,专业专注,练好本领。

公司正处于高质量发展的关键时期,对个人而言,是机遇,是要求,也是动力,对此,滕总对嘉林新锐们给予深切勉励和殷切期望,希望他们能在各自的岗位上肩负使命与责任,务实进取,丰满羽翼,为嘉林的事业发展贡献智慧和力量。



03

交流与感悟

<员工感悟>

“最近一直下雨,那天我一脚踩进那个水泥砂浆里了,当时我一脚踩到水泥的时候,就突然有点想放弃。但是抬头的时候看到现场工人都在忙着工作,想放弃的想法瞬间就没有了。”


“作为刚入职场的小白,我最大的感触就是我们应该时刻调整好状态,保持谦逊和空杯心态,积极乐观的对待工作,不要停止学习和自我成长,在工作的过程中坚持多倾听、少抱怨、多做事,乐于学习……”


“慢慢适应工地生活了,经理也给我们分配了一些除了设计外项目上的工作,就是感觉需要学的东西越来越多了,现在也是天天拿着图纸去现场学。”



奋斗是青春最亮丽的底色

行动是青年最有效的磨砺

希望嘉林新锐们

以迎难而上的气魄肩负使命

以坚韧不拔的意志奋勇前进

发扬嘉林人担当实干的优良传统

持之以恒、不怕困难、奋勇争先

为嘉林高质量发展贡献智慧和力量!




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